Profil recherché : pneumologue
Disponibilité : Novembre 2022- 1 an
Site : Hôpital Pasteur CHU de NICE
Chef du service de Pneumologie : Pr Charles Hugo Marquette (marquette.c@chu-nice.fr)
Service et son environnement
– Unité de pneumologie conventionnelle de 28 lits
– Unité de soins intensifs respiratoires de 6 lits
– Plateau d’endoscopie avec bronchoscopie interventionnelle
– Unité d’HDJ de 6 lits et HDS de 14 lits avec unité de sommeil
– Plateau d’EFR de repos et effort
– Liens directs avec la Chirurgie thoracique et la Radiologie diagnostique et interventionnelle
Organisation
Le service s’étend sur 3 étages avec une unité d’hospitalisation conventionnelle de 28 lits, un hôpital de semaine de 14 lits, une unité de soins intensifs de 6 lits, un hôpital de jour de 6 lits et un service de consultation. S’ajoute un plateau technique d’endoscopie interventionnelle et d’EFR repos et effort.
Le poste est basé en hôpital de jour. L’activité est variée avec réalisation de bilan d’allergologie, des bilans d’asthme sévère, des bilans de PID et autres maladies rares. Une activité d’épreuve fonctionnelle à l’effort est également réalisée. Le Centre de compétence de la mucoviscidose est également à cet étage ainsi que l’activité de recherche.
L’équipe
L’équipe comprend 4 temps pleins (2 PU, 2 PH), 2 CCA, 3 assistants, 2 praticiens attachés spécialistes.
Le poste :
Il s’agit d’un poste de CCA dans l’unité d’hôpital de jour. L’activité quotidienne comprend des bilans d’allergologie, d’asthme, de PID, des EFX, des consultations de mucoviscidose et de recherche clinique. Les jours d’activités sont partagés entre 1 PU, 1 PHC, 1 praticien attaché. Encadrement de 2 internes et 1 externe dans l’unité. Réalisation de consultations orientées selon les expertises du chef de clinique (2 plages par semaine). Animation des staff de service (séance de bibliographie avec les internes et préparation de dossiers pour RCP locales et nationales).
Activités dans le service :
– Astreinte de WE le samedi de 9-12h ( ¼)
– Gardes en soins intensifs respiratoires répartis entre chefs et internes (12 par semestre)
– Astreinte téléphonique si interne de garde (50%)
– Participation aux staffs hebdomadaires de mucoviscidose et d’allergologie
– 1-2 demi-journées de consultations.
– Staff de service hebdomadaire
– RCP PID mensuelle
– Activités de recherche clinique et fondamentale possible (M2 et thèses possibles), équipe CNRS UMR7275
Les + :
– Equipe jeune, dynamique
– Activités variées avec de la physiologie, de l’immunologie, de la maladie pulmonaire rare et de l’allergologie
– Temps universitaire possible sur les journées non-postées en HDJ
– Formation possible en vidéo-écho-endoscopie (EBUS) et à la réduction volumique per-endoscopique d’emphysème